Den Internationale undertøjproducent Triumph har fyret 3596 organiserede arbejdere på dens fabrikker i Thailand og Filippinerne, mens de på samme tid udvider en ny fabrik i Nordthailand, hvor organiseringen af arbejderne er næsten ikke eksisterende. Fyringerne er kulminationen på et langt forløb med chikane af fagforeningerne, herunder trusler og fyrring af en tillidsrepræsentant.

I maj 2010 er Thailandske fagforeningeledere er stadigt truet af arrest, men OECD behandler en klage over fyringerne og det thailandske arbejdsministerium leverer udstyr til produktion af protest undertøj.

Klage til OECD
Næsten ni måneder efter de uregulære masseafskedigelser af arbejdere på undertøjsfirmaet Triumph´s fabrikker i Thailand og Filippinerne, har det Nationale KontaktPunkt for OECD (NCP) i Schweiz accepteret at behandle sagen. Selv om de ikke er bindende, er OECD's retningslinjer normgivende for ansvarlig forretningsadfærd for multinationale virksomheder, der opererer i eller fra OECD medlemslande, og de omfatter oprettelse af en klageinstans.

I december sidste år, indgav tillidsrepræsentanterne en klage over Triumph International for at krænke arbejdernes rettigheder og deres fagforeninger i Thailand og Filippinerne. Triumph's beslutning om at afskedige ansatte blev gjort i begge lande uden at involvere fagforeningerne. Det er en tilsidesættelse af OECD's retningslinjer for afskedigelser samt af ILO konvention nr.158. Endvidere kunne virksomheden ikke bevise, at deres beslutning ikke undergraver retten til foreningsfrihed.

Indtil nu har Triumph International management i Schweiz nægtet at forhandle med fagforeningerne, og der er detaljerede rapporter om undertrykkelse af faglige rettigheder i de lokale Triumph datterselskaber . Med accepten OECD-klagen, vil det schweiziske NCP nu undersøge Triumph vilje til at indgå i en medieret dialog med de thailandske og filippinske fagforeninger. Vi opfordrer Triumph til at gå reelt og troværdigt ind i en mægling og til at forpligte sig til en hurtig genopretning af de krænkelser af grundlæggende rettigheder, som arbejderne på deres fabrikker har været udsat for.

Thailandske fagforeningsledere stadig truet af arrest
I august sidste år blev tre thailandske fagforeningsledere anklaget for overtrædelse af loven om indre sikkerhed (ISA), efter en fredelig demonstration med deltagelse næsten 2000 Triumph arbejdere foran den thailandske parlament (se ogsåhttp://www.cleanclothes.org/urgent-actions/leaders-of-peaceful-protest-against-triumph-threatened-with-arrest-in-thailand).

Sagen mod Jitra Kotchadej, Bunrawd Saiwong og Sunthorn Boonyod behandles stadig i retten, og fagforeningslederne er truede med tilbageholdelse, hvis de ikke betaler et stort beløb i kaution. ISA er blevet kritiseret af menneskerettighedsorganisationer for at give myndighederne en lang række beføjelser til at anholde og tilbageholde mistænkte, ikke ulig et undtagelsestilstands- dekret. I dette tilfælde bliver loven brugt til at undertrykke fredelige forsamlinger og ytringsfriheden, når et europæisk multinationalt selskab krænker arbejdernes rettigheder.

Det thailandske arbejdsministerium leverer udstyr til produktion af protest undertøj
I januar 2010 indledteTriumph International Thailand Labour Union (TITLU) forhandlinger med det thailandske Arbejdsministerium om, hvad ministeriet kan gøre for de uregulært afskedigede arbejdere. Ministeriet gik med til at give de ansatte 250 symaskiner, en arbejdsplads og lån til at starte deres egen kooperativ. I protest mod afskedigelserne var arbejderne begyndt at producere deres egne undertøj med etiketten "Try Arm" i stueetagen af Arbejdsministeriet. Arbejderne forlod ministeriet den 28. februar 2010.

Arbejdernes besøg i Europa i december 2009 mobiliserede tusinder
Fra 30. november og  indtil 22. december kom repræsentanter fra Triumphfagforeningerne TITLU (Thailand) og BPMTI (Filippinerne) til Europa for at overbringe deres protest til Triumph's hovedkvarter i Schweiz.

Da Triumph nægtede at mødes med Jittra Cotshadet, Thanyathorn Keereethavornpat, Isabelita Dela Cruz, og Melona Daclan, blev der sammen med Clean Clothes Campaign gennemført protestaktioner foran Triumph butikker i Schweiz, Tyskland, Østrig, Danmark og Holland. Desuden deltog tusindvis af forbrugere i protesten ved at sende et "julekort" til Triumph, med en opfordring til det multinationale undertøjsfirma om at påtage sig sit ansvar.

På den 10. World Congress i ITGLWF, (International Textile,Garment and Leather Workers Federation, fik Triumph fagforeningerne samlet støtte fra de fagforeninger der var til stede.

Som opfølgning har ITGLWF anmodet Triumph International om at acceptere oprettelsen af et kontroludvalg, som det er defineret i Triumph Internationals europæiske Code of Conduct. Dette kontroludvalg bør bestå af repræsentanter for faglige sammenslutninger, Triumph Internationals europæiske samarbejdsudvalg, og virksomheden. En vigtig opgave for udvalget er at træde til handling, når Triumphs Code of Conduct ikke respekteres.